根据最新的Hay机构调查显示，明年加拿大人可以预期的工资增幅为2.4%﹐比今年的预期2.6%低﹔同时与美国的差距在进一步加大，美国明年预期的工资增长幅度为3%。而2015年的实际薪金增幅为2.2%﹐比预期的2.6%低。主要因为加国各行业的经济表现未达到预计的水平。
Hay机构的调查是基于今年6、7月份对525个加国公共部门和私营公司﹐其中包括一些大型用人机构，所进行的访问。
调查发现﹐70%的公共部门或私人公司雇主﹐计划明年给员工加薪。这个比例，与2015年的83%相比﹐出现了明显下降。这主要是因为加拿大许多行业的经济前景持续不明朗。更多的用人单位对于是否增加来年的预算﹐采取“走着瞧”的态度。
信用合作社薪金增幅最高 资源型行业好景不在
以往加国的石油和天然气行业﹐总是每年加薪幅度最高的。但如今由于油价下跌引起的经济衰退，该行业的好景不在。Hay的调查显示该行业明年的加薪预期为1.5%﹐为全国最低增幅。
其中增幅排名前三位的分别为信用合作社(3%)、休闲和餐饮业(3%)和保险业(2.9%)。
萨斯喀彻温省薪金增幅最高 安省为2.5%
萨斯喀彻温省和阿省继续领先全国﹐分别是2.7%和2.5%﹐但这已经和他们过往的高增幅低了许多。安省、魁北克和曼尼托巴省﹐均以2.5%的增幅而略高过平均数。B.C.省则以2.3%拖了全国后腿。
